Как только верхняя палата за него проголосует, а президент страны подпишет – дорога экспатам из Казахстана в Катар будет выстелена ковровой дорожкой. Государство само будет заниматься централизованной отправкой казахстанцев на заработки в Катар. В теме разобралась корреспондент медиапортала Caravan.kz.
Ответственные государственные органы двух стран в соглашении уже назначены: Министерство труда и социальной защиты РК и Министерство труда Государства Катар. Порядок найма работников в республике катарскими работодателями, условия и оплата труда, защита их прав прописаны межгосударственным соглашением.
«Согласно статье 12 Соглашения работодатель не имеет права вносить изменения в текст типового трудового договора, за исключением случаев, когда это более выгодно для работника из Республики Казахстан, и с разрешения Министерства труда Государства Катар.
Условия типового договора найма с работодателем в Катаре
К межгосударственному соглашению прилагается форма типового договора с условиями, которые каждый катарский работодатель будет обязан заключить с казахстанским работником. Профессия, возраст, наличие или отсутствие опыта работы, знание языка, высшее или среднее образование - значения не имеют. Все условия для экспатов из Казахстана одинаковы.
Вот, что должны будут увидеть работники по найму в своем типовом договоре:
«3.1. Вторая сторона (Казахстанский работник) будет работать на Первую сторону (Катарский работодатель) по своей профессии в качестве:
Важно. В Катаре нет налогов и пенсионных отчислений, поэтому все работники получают сумму целиком без каких-либо удержаний.
Помимо прямых финансовых обязательств катарские работодатели обязаны оплатить транспортные расходы: перелет казахстанского работника из дома в Катар и обратно. А также обеспечить условия для проживания в их стране:
«5. Проживание и бытовые расходы: Первая сторона (Катарский работодатель) должна бесплатно предоставить Второй стороне (казахстанскому работнику) подходящее жилье, оборудованное кроватями и ванными комнатами в соответствии с требованиями министерств, или выдать Второй стороне пособие на проживание.
6. Транспортные расходы: Первая сторона предоставляет подходящее средство передвижения от места жительства до места работы и для возвращения Второй стороны в место жительства, либо выдает ему транспортное пособие», - из типового договора.
Работодатель также обязан обеспечить казахстанского работника необходимым медицинским обслуживанием «в соответствии с действующими в Государстве Катар правилами и нормами». К слову, в соцсетях народ нелестно отзывается об уровне медицины для экспатов в процветающей ближневосточной стране, но обязательства в договоре есть.
Условия предоставления отпуска и выходных дней для казахстанцев в Катаре
Катарская сторона считает отпуском религиозные и национальные праздники. Ежегодно казахстанцы, которые прибудут на работу в эту страну, получат несколько дней отдыха:
Продолжительность трудового отпуска в Катаре составляет 3 недели + 3 дня. Катарские работодатели в договоре обязуются также оплатить перелет казахстанца домой и обратно на время ежегодного отпуска.
Кто из казахстанцев сейчас работает в Катаре
Первая весть о централизованной отправке казахстанцев на работу в Катар пришла из успешной и богатой нефтянки Казахстана в 2024 году. На пресс-конференции председатель Союза нефтесервисных компаний Казахстана Алмас Кудайберген сообщил, что из-за сокращения рабочих мест в 2022-2024 годах на месторождении Тенгиз порядка 80 тысяч сотрудников останутся без работы. Ранее рабочие выезжали на вахты в Россию, но из-за санкций ряд проектов соседям пришлось свернуть, и это круто изменило маршрут трудовой миграции.
«Почему Катар? Потому что Катар занимает третье место по запасам газовых резервов после России и Ирана. Вы знаете, что из России и Ирана сейчас достаточно сложно экспортировать. И Катар решил воспользоваться этой ситуацией и активно, агрессивно инвестировать в разработку нефтегазовых месторождений», - из сказанного Алмасом Кудайбергеном на сайте kz.kursiv.media.
Сколько народу уехало тогда в 2024 году на заработки в Катар и сколько еще нашло туда дорогу самостоятельно, сказать сложно. Официально министерство труда и социальной защиты РК на наш запрос о работающих казахстанцах в Катаре сообщило следующее:
«По информации МИД РК, в настоящее время в Государстве Катар осуществляют трудовую деятельность 818 граждан Республики Казахстана. В 2024 году – 710, в 2023 году – 167 граждан Казахстана.
Где будут размещены объявления о вакансиях для работы в Катаре
В межгосударственном соглашении определен строгий порядок найма работников из Казахстана.
«Процедура начинается с подачи заявки катарским работодателем. В нем указываются квалификационные требования, условия труда, продолжительность трудового договора и другие детали.
Ранее Caravan.kz подробно рассказал, как казахстанцы ищут работу в Катаре, не дожидаясь запуска официальных процедур. Какие условия им предлагают, кого ищут катарские работодатели и сколько тысяч долларов они готовы платить упаковщикам на складе, читайте здесь.