Зарплаты казахстанских медиков выросли за время пандемии

Заработные платы медработников и работников в сфере социальных услуг выросли на 32 процента за год, передает Ranking.kz.

Номинальная среднемесячная заработная плата в сфере здравоохранения и социальных услуг в четвертом квартале 2020 года составила 197,4 тысячи тенге — на 32,1 процента больше по сравнению с четвертым кварталом 2019-го, что является самым высоким годовым ростом с 2015 года. Реальный рост покупательной способности с учетом инфляции составил 23,1 процента.

Для сравнения аналитики приводят цифры в целом по Казахстану: среднемесячная заработная плата выросла на 14,3 процента (реальный рост — на 6,5 процента), до 233,1 тысячи тенге. Заработные платы в сфере здравоохранения и социальных услуг на 15 процентов меньше окладов в среднем по Казахстану (годом ранее — на 27 процентов).

Согласно соглашению, подписанному между Министерством здравоохранения и Казахстанским отраслевым профессиональным союзом работников здравоохранения в начале прошлого года, с 1 января 2020 года планировалось увеличить заработную плату в среднем на 30 процентов врачам и на 20 процентов — среднему медицинскому персоналу.

Отметим, что за 2021–2023 годы, по данным официального портала Минздрава и СЗН, планируется увеличить зарплату работников социальной сферы, в которую также входят медработники, в два раза: с 1 января 2021 года — на 50 процентов, в 2022 году — на 25 процентов, в 2023 году — еще на 25 процентов. По словам министра здравоохранения Александра Цоя, заработная плата медработников к 2023 году будет превышать среднюю зарплату по Казахстану в 2 раза.

Пока же заработные платы в сфере здравоохранения и социальных услуг в разрезе регионов варьируются от 156,2 тысячи тенге в Жамбылской области до 281,7 тысячи тенге в Нур-Султане. Высоки также зарплаты в Алматы (209,9 тысячи тенге) и Мангистауской области (207,2 тысячи тенге).

Сообщается, что в январе 2021 года в Казахстане было зарегистрировано 8,2 тысячи компаний (плюс 9,4 процента за год) в сфере здравоохранения и социальных услуг, из них действующие — 6,8 тысячи (плюс 12 процентов за год).

Большая часть действующих юрлиц в сфере здравоохранения и социальных услуг приходится на малые компании: 5,9 тысячи компаний (плюс 13,9 процента за год). Крупных предприятий в секторе 549 (плюс 1,7 процента за год), средних — 395 (плюс 1 процент за год).

Доля активных компаний от действующих в секторе за год сократилась с 70,1 процента до 65,6 процента, при этом их количество за год выросло на 4,7 процента до 4,5 тысячи юрлиц.

По данным издания, фактическое количество работников в сфере здравоохранения и социальных услуг за год выросло на 2,6 процента, до 426,4 тысячи человек, в четвертом квартале 2020 года. Их доля от общего фактического числа работников составила 12,1 процента.

Больше всего сотрудников в этой сфере работает в Алматы: 57 тысяч человек, что составляет 12,2 процента от всех работников в регионе. Следом идут Нур-Султан (35,5 тысячи человек) и Восточно-Казахстанская область (33,9 тысячи человек).