Первые итоги реализации соглашения будут подведены не ранее, чем через полгода. Основные цели соглашения - это создание на предприятиях области новых рабочих мест, повышение их рентабельности и реализация социальных проектов.
Кроме того, соглашение конкретизирует ряд задач, стоящих перед работодателями, профсоюзами и представителями власти. В частности, речь идет об обеспечении охраны и условий труда для работников предприятий, об обеспечении их медицинской помощью. В Павлодарской области в 2002 году, по данным областного департамента труда и социальной защиты населения, произошло более 160 несчастных случаев на производстве, в том числе 18 - со смертельным исходом. Чаще всего несчастные случаи происходят на предприятиях малого и среднего бизнеса, где не ведется планомерная работа по охране труда.
В соглашении также говорится об организации летнего отдыха детей. Предполагается, что в 2003 году сумма, выделенная профсоюзными организациями предприятий на эти цели, составит не менее 22 млн. тенге.
“Соглашение наряду с коллективными договорами, заключаемыми на предприятиях, должны защищать интересы трудящихся”, - подчеркнул председатель областного Совета профсоюзов.
В Павлодарской области членами профсоюзных организаций являются 118 тыс. работающих и 148 тыс. неработающих - пенсионеров, студентов.