Законопроект в целом направлен на повышение профессионализма и эффективности государственного аппарата путем внедрения эффективных и прозрачных механизмов поступления на государственную службу, системы оценки карьерного планирования, создания управленческого корпуса, а также повышения роли кадровых служб.
Как отметил председатель комитета Сеитсултан Аимбетов, в ходе работы над законопроектом депутаты внесли в него 50 поправок, все они приняты комитетом.
После обсуждения было принято решение внести законопроект на рассмотрение палаты во втором чтении.
Председатель Агентства РК по делам государственной службы Алихан Байменов, принявший участие в заседании, поблагодарил мажилисменов и сотрудников аппарата палаты за активную работу над законопроектом.