Опубликовано: 740

В ВКО разработали электронную карту переселения граждан

В ВКО разработали электронную карту переселения граждан

Электронная карта представляет из себя карту с перечислением населенных пунктов ВКО, в которых наблюдается нехватка кадров.

В ходе рабочего визита вице-министра здравоохранения и социального развития Даулета Аргандыкова в Восточный Казахстан состоялось совещание по вопросу переселения жителей из трудоизбыточных регионов страны в ВКО. В ходе совещания была презентована электронная карта переселения граждан, сообщает Инфоцентр ВКО.

- При клике на определенный населенный пункт выводятся данные о свободных вакансиях, об имеющемся жилье (по ДКЗ-2020, за счет средств из районного бюджета, за счет работодателя, за счет собственных средств и т.п.), а также о наличии земельных угодий, свободных мест в школах, детских садах, возможности обучения в ТиПО. Кроме того, создатели сайта прилагают фото населенного пункта, - сообщила руководитель Управления координации занятости и социальных программ ВКО Айжан Садыкова.

По словам вице-министра Д. Аргандыкова карта составлена системно:

- Электронная карта наглядная, удобна в использовании. Проведена хорошая работа. Теперь главное - быстрее перейти к практической реализации. Другой вопрос, что кроме сайта должны использоваться другие коммуникативные способы информирования населения. В рамках ДКЗ-2020 определены субсидии для переселенцев. Этот компонент введен со 2-го полугодия 2011 года. Всего с начала реализации Программы Дорожной карты занятости переехало практически 15 тысяч человек. Это делается для того, чтобы обеспечить людей работой, - прокомментировал вице-министр здравоохранения и социального развития Даулет Аргандыков.

Таким образом, теперь желающие переехать в ВКО по Программе переселения могут зайти на сайт Управления координации занятости и социальных программ ВКО и получить информацию о любом населенном пункте участвующем в Программе, или же обратиться в местный Центр занятости населения и без лишних выездов и звонков получить необходимую информацию, а в скором времени даже, возможно, пройти собеседование с будущим работодателем в онлайн-режиме. 

Оставить комментарий

Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи